Business Analist digitale identiteitsmiddelen

Dit ga je doen

De manier waarop mensen zich digitaal identificeren verandert de komende jaren ingrijpend!

Met de nieuwe eIDAS-verordening werkt Europa aan een betrouwbaar, veilig en toekomstbestendig stelsel voor digitale identiteit. Binnen de Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG) werken wij aan voorzieningen die een essentiële bijdragen leveren aan dit nieuwe digitale identiteitsstelsel. Wil jij als Business Analist digitale identiteitsmiddelen hierin een belangrijke rol spelen?

Jij gaat als Business Analist digitale identiteitsmiddelen meebouwen aan de ontwikkeling van de Persoonsidentificatiegegevens voorziening (PID-voorziening) en bijdragen aan de verdere realisatie van digitale identiteitsvoorzieningen, zoals de PIN-resetfunctionaliteit van de elektronische identiteitskaart (e-NIK)

Als Business Analist digitale identiteitsmiddelen binnen RvIG analyseer, structureer en concretiseer je complexe businessvraagstukken binnen het domein van fysieke en digitale identiteitsmiddelen. Je brengt verschillende perspectieven samen en zorgt ervoor dat beleidsdoelen, wet- en regelgeving, gebruikersbehoeften en technische mogelijkheden worden vertaald naar heldere uitgangspunten en concrete oplossingen.

Je richt je op twee belangrijke opgaven binnen de afdeling Identiteitsmiddelen. Enerzijds werk je aan de businessanalyse rondom de ontwikkeling van de Persoonsidentificatiegegevensvoorziening (PID-beheervoorziening). Deze voorziening bevindt zich in een fase waarin processen, verantwoordelijkheden, gegevensstromen en samenwerking verder moeten worden ontworpen en ingericht. Anderzijds ondersteun je de verdere realisatie van de PIN-resetfunctionaliteit van de elektronische identiteitskaart (eNIK) en zorg je dat businessdoelen, processen en requirements goed aansluiten op de uitvoering.

Daarbij werk je nauw samen met collega’s binnen RvIG, beleidsdirecties, ketenpartners, architecten, informatieanalisten, leveranciers en andere betrokken organisaties. Je ondersteunt besluitvorming door inzicht te geven in doelen, belangen, risico’s, afhankelijkheden en mogelijke oplossingsrichtingen. Naast deze opgaven ben je flexibel inzetbaar op andere strategische informatievoorzieningsvraagstukken binnen de afdeling Identiteitsmiddelen.

Wat ga je doen

• Het analyseren en definiëren van complexe businessvraagstukken rondom de ontwikkeling van de PID-beheervoorziening, de realisatie van de PIN-resetfunctionaliteit van de eNIK en andere ontwikkelingen binnen het identiteitsdomein.
• Het vertalen van Europese en nationale wet- en regelgeving, beleidsdoelen en maatschappelijke behoeften naar concrete business requirements en gewenste resultaten.
• Het inzichtelijk maken en modelleren van processen, ketens, gegevensstromen en dienstverlening.
• Het uitvoeren van stakeholderanalyses, impactanalyses en risicoanalyses op het gebied van onder andere privacy, security, inclusie en uitvoerbaarheid.
• Het onderzoeken van verschillende oplossingsrichtingen en het ondersteunen van besluitvorming met scenarioanalyses, business cases en adviesdocumenten.
• Het fungeren als inhoudelijk sparringpartner voor Product Owners, informatieanalisten, architecten, beleidsadviseurs en juridische experts.
• Het ondersteunen van de vertaling van businessvraagstukken naar realisatie en het bewaken dat de oorspronkelijke doelen en publieke waarden behouden blijven. Het volgen van ontwikkelingen rondom digitale identiteit, waaronder de nieuwe eIDAS-verordening, de Nederlandse wallet en Europese samenwerkingsverbanden.
• Het bijdragen aan andere complexe verander- en informatievoorzieningsvraagstukken binnen RvIG.

De PID-beheervoorziening is volop in ontwikkeling waardoor jij vanaf de basis meedenkt over de inrichting van processen, verantwoordelijkheden, gegevensuitwisseling en samenwerking met betrokken partijen. Hiermee draag je bij aan de verdere ontwikkeling van betrouwbare identiteitsvoorzieningen voor Nederland!

Wil je liever eerst praten over je mogelijkheden bij de RvIG? Neem dan contact op met Kim Top, Manager Identiteitsmiddelen, via 06 - 311 059 13.

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

Je bent een ervaren Business Analist die energie krijgt van complexe vraagstukken waarbij maatschappelijke belangen, beleid, processen en informatievoorziening samenkomen. Je bent analytisch sterk, kunt snel tot de kern komen en weet structuur aan te brengen in situaties waarin nog niet alle antwoorden beschikbaar zijn.

Je bent een verbindende professional die verschillende belangen begrijpt en mensen bij elkaar brengt. Je kunt zelfstandig opereren, maar zoekt actief de samenwerking op met collega’s en partners. Je bent in staat om complexe onderwerpen helder uit te leggen aan zowel inhoudelijke experts als bestuurders en management.

Je vindt het interessant om mee te bouwen aan een nieuwe voorziening en voelt je prettig in een omgeving waarin onderzoek, analyse en ontwikkeling centraal staan

Verder heb jij

• Minimaal wo-werk- en denkniveau aangevuld met minimaal vijf jaar ervaring als Business Analist of in een vergelijkbare analyse- of adviesfunctie binnen een complexe organisatie.
• Aantoonbare ervaring met businessanalyse, procesmodellering, stakeholdermanagement, impactanalyses en het opstellen van requirements.
• Ervaring met Agile/Scrum en samenwerking in multidisciplinaire teams.
• Ervaring binnen een publieke of semi-publieke omgeving waarin meerdere belangen, ketens en bestuurlijke besluitvorming een rol spelen.

Hier kom je te werken

Meer over Afdeling Identiteitsmiddelen

Directie

De Directie Identiteitsdragers van de Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG) is verantwoordelijk voor het Nederlandse reisdocumentenstelsel, de registers die betrekking hebben op deze reisdocumenten en de ontwikkeling van fysieke en digitale identiteitsmiddelen.
Daarnaast richt de directie zich op het voorkomen en tegengaan van identiteitsfraude en de uitvoering van taken rondom fouten in overheidsregistraties. De directie speelt daarmee een belangrijke rol in het veilig en betrouwbaar functioneren van identiteitsvoorzieningen in Nederland.
De Directie Identiteitsdragers bestaat uit vier afdelingen: Identiteitsmiddelen, Dienstverlening, Kwaliteit en Strategie & Regie. Als Business Analist digitale identiteitsmiddelen kom je te werken binnen de afdeling Identiteitsmiddelen.

Afdeling

De afdeling Identiteitsmiddelen is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en het beheer van passende fysieke en digitale identiteitsdragers. De afdeling houdt zich bezig met onder andere de productie en distributie van Nederlandse identiteitsdocumenten, het beheer van voorzieningen rondom identiteitsmiddelen en de ontwikkeling van digitale identiteitstoepassingen.
Binnen het domein van digitale identiteitsmiddelen werkt de afdeling aan ontwikkelingen die voortkomen uit de nieuwe eIDAS-verordening, waaronder de inrichting van voorzieningen rondom Persoonsidentificatiegegevens (PID) en de ondersteuning van betrouwbare identiteitsmatching binnen het toekomstige digitale identiteitsstelsel.
RvIG krijgt hierbij een belangrijke verantwoordelijkheid voor het beheren en beschikbaar stellen van Persoonsidentificatiegegevens en het bijdragen aan een betrouwbare koppeling tussen identiteit en digitale dienstverlening. Deze ontwikkelingen vragen om nauwe samenwerking met andere overheidsorganisaties, ketenpartners, Europese partners en interne disciplines zoals architectuur, informatievoorziening, privacy en security.

Over Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (Ministerie van BZK)

Het ministerie van BZK beschermt, bewaakt en bouwt aan de basis van onze samenleving. In Nederland en de Caribische delen van ons Koninkrijk. Uitgangspunt is ons grootste goed: de Grondwet en wat we daarin hebben afgesproken. Dat iedereen meetelt bijvoorbeeld. Dat je altijd en overal kan zijn wie je bent, kan vinden wat je vindt, gelijke kansen hebt en mee kan doen. Thuis, op school en op het werk. Offline en online. En dat iedereen prettig kan wonen in een fijne omgeving. We doen dat voor de samenleving én werken tegelijk aan de basis voor de hele rijksoverheid. Zodat andere ministeries hun werk voor Nederland ook goed kunnen doen.

Dit vraagt om collega's die samenwerken. Die gaan voor resultaat voor mensen, en daarbij niet alleen varen op vakinhoud, maar ook op hun moreel kompas. Aandacht hebben voor bijvoorbeeld rechtvaardigheid en gelijkwaardigheid. En om ons werk voor de samenleving écht goed te kunnen doen, vinden we het belangrijk dat we zelf een afspiegeling van die samenleving zijn. We zijn dus op zoek naar collega's met verschillende perspectieven, achtergronden en eigenschappen. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft, hoe oud je bent of van wie je houdt; we zijn vooral nieuwsgierig naar jou. We willen zorgen voor een prettige werkplek voor iedereen, met veel ruimte voor werkplezier en ontwikkeling.

Bijzonderheden

• Wil jij bijdragen aan veilige en betrouwbare identiteitsgegevens binnen Nederland? Je bent van harte welkom. Solliciteren kan door je cv en motivatie in te sturen. Maar we staan ook open voor andere vormen, zoals een video- (met bijgevoegd je cv) of presentatie-sollicitatie (in PowerPoint). In het laatste geval plak je de link van je sollicitatie in een pdf- of word-bestand. Zo kunnen we je sollicitatie goed verwerken.
• De selectieprocedure bestaat uit twee gesprekken en een arbeidsvoorwaardengesprek. De eerste gesprekken vinden plaats op 25 en 26 november.
• De keuze voor een nieuwe baan kan best spannend zijn. Via een introductiedag helpen we je om je weg te vinden en leer je hoe alles werkt binnen de Rijksdienst voor Identiteitsgegevens. Heb je nog vragen over de vacature of het selectieproces? Neem dan vooral contact met ons op. We helpen je graag in je overweging.
• Wanneer de inschrijving van de vacature is gesloten zal de vacaturetekst online niet meer zichtbaar zijn. Mocht je deze op een later moment terug willen lezen dan adviseren wij je een kopie van de vacaturetekst op te slaan.