Data Engineer BI Senior F/H

• Intégrer une équipe où vous sentirez et vivrez une vraie cohésion de groupe
• Une mission longue durée auprès de notre client dans un secteur dynamique et intéressant
• Et aussi, un centre de compétences où vous pourrez échanger avec nos leaders techniques

Côté Mission

Dans le cadre des activités d’une Data Factory dédiée aux données RH, la mission consiste à assurer la maintenance, l’évolution et le développement de chaînes de traitement de données couvrant différents domaines fonctionnels : gestion administrative, suivi des temps et activités, formation, parcours professionnels, compétences et reporting RH.

Ce Qui Vous Attend Quand Vous Nous Rejoindrez

• Intégrer une équipe où vous sentirez et vivrez une vraie cohésion de groupe
• Une mission longue durée auprès de notre client dans un secteur dynamique et intéressant
• Et aussi, un centre de compétences où vous pourrez échanger avec nos leaders techniques

Le Consultant Interviendra Également Sur

• La maintenance et l’évolution d’univers Business Objects (BO)
• Le développement et la maintenance d’applications Spotfire
• La création et l’évolution de modèles sémantiques Power BI

Data & Cloud

• Excellente maîtrise de SQL
• Bonne connaissance de Google Cloud Platform (GCP), notamment :
  • BigQuery
  • Workflows
  • Cloud Functions

Expérience Confirmée Sur

• Dataform
• Power BI (modélisation sémantique)
• Business Objects (BO)
• Spotfire
• Informatica PowerCenter
• Control-M

Profil Recherché

Pour nous rejoindre, c'est simple, voici ce qui va être important :

• Plus de 5 ans d'expérience sur des environnements décisionnels et Data
• Capacité à intervenir de manière autonome sur l'ensemble de la chaîne de traitement de la donnée
• Maîtrise des problématiques BI et décisionnelles
• Expérience des environnements en transformation vers le Cloud
• Bonne compréhension des enjeux métiers liés aux ressources humaines appréciée
• Anglais professionnel obligatoire

Postes à pourvoir sur Toulouse

Salaire 40-46k€

L’ensemble des postes à pourvoir sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Célios accorde une grande importance à mettre le respect, l’éthique et l’inclusion sociale au cœur de l’environnement de travail et de le promouvoir auprès de ses collaborateurs et clients.