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HR Business Partner/-in

Description

Posieux, Schweiz (und Homeoffice) \\| 80-90% \\| Diesen Beitrag können Sie leisten * Beratung der Vorgesetzten in allen Fragen rund um den Lebenszyklus der Mitarbeitenden * Unterstützung der Vorgesetzten bei der Personalbudgetierung * Begleitung von Umstrukturierungs- und Transformationsprojekten sowie aktive Teilnahme an Führungskräftesitzungen * Verantwortung für die Umsetzung der HR-Prozesse gemäss den geltenden Normen und Reglemente * Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der HR-Prozes…

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