Hyvinvointikoordinaattori

Haemme hyvinvointikoordinaattoria koordinoimaan, kehittämään ja seuraamaan kunnan hyvin-voinnin, terveyden ja osallisuuden edistämistä. Tehtävässä vahvistat ennaltaehkäisevää toimintaa ja varmistat, että hyvinvointinäkökulma näkyy kunnan suunnittelussa, päätöksenteon valmistelussa ja palvelujen kehittämisessä. Virka on määräaikainen 31.12.2027 saakka ja se täytetään 60 %:n työajalla. Työ jatkuu mahdollisesti myös tämän jälkeen.Keskeiset vastuualueesi- koordinoit kunnan HYTE-työtä sekä hyvinvointikertomusta ja vuosittaista raportointia - vastaat vapaa-aika-, kulttuuri- ja nuorisotoimesta, niihin liittyvistä esihenkilötehtävistä sekä kirjastonjohtajan esihenkilötyöstä - koordinoit vanhus- ja vammaisneuvoston toimintaa, museotoimintaa ja kotouttamista sekä osallistut ehkäisevään päihde- ja mielenterveystyöhön - hyödynnät hyvinvointitietoa ja tuot HYTE-näkökulman kunnan strategiseen suunnitteluun, talouteen ja raportointiin - kehität yhteistyötä kunnan, hyvinvointialueen ja muiden kumppaneiden välillä sekä edistät kuntalaisten osallisuutta, yhteisöllisyyttä ja toimintakykyä Edellytämme hakijalta tehtävään soveltuvaa tutkintoa. Arvostamme kunta-alan kokemusta, hyviä koordinointi-, valmistelu-, raportointi- ja verkostotyötaitoja sekä kykyä hoitaa useita tehtäväkokonai-suuksia. Arvostamme oma-aloitteista, yhteistyöhakuista ja kehittämismyönteistä työotetta, esihenki-lövalmiuksia sekä kiinnostusta kuntalaisten hyvinvoinnin ja osallisuuden edistämiseen.Tehtävässä noudatetaan toimistotyöaikaa. Palkkaus on KVTES:n mukainen ja tasopalkka on 3568 € (tästä 60 %), jonka lisäksi tehtävästä maksetaan mahdolliset työkokemuslisät. Palkkaus ja muut ehdot määräytyvät yleisen kunnallisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaan. Virassa noudatetaan 4 kk koeaikaa.Tarjoamme osittaisen etätyömahdollisuuden, liukuvan työajan, e-passiedun, luontaisetuna ruokailumahdollisuuden koululla, maksuttoman kuntosalin ja uima-altaan käytön sekä 6 kuukauden vuokraedun kunnan vuokra-asuntoon kuntaan muutettaessa.