IT Support Engineer - Europe - Linux SQL H/F

CDI - IT Support Engineer Specialist Europe - Linux SQL H/F - Création de poste - 50/60K€ - Sophia Antipolis - 2 jours de télétravail

Je recrute pour une Fintech internationale en forte croissance un IT Support Engineer Specialist Europe - Linux SQL H/F, basé à Sophia Antipolis.

Vous êtes à l'aise avec les requêtes SQL complexes et les commandes Linux de base ?

Vous aimez travailler avec des clients exigeants ?

Vous appréciez évoluer dans un environnement international ?

On vous décrit souvent comme quelqu'un de brillant ?

Ce poste est probablement fait pour vous.

VOTRE POSTE

Vous rejoignez une équipe composée de 3 développeurs back-end, 1 Technical Business Analyst et votre binôme Support Engineer basé à Valbonne.

Vous collaborez également avec une équipe plus large située à Hong Kong.

Avec votre binôme, vous accompagnez des clients répartis dans toute l'Europe (banques, sociétés de trading, fonds d'investissement, etc.).

Vos missions :

• - Support technique de niveau 1 / niveau 2 auprès des utilisateurs (banquiers, traders, etc.)
• - Résolution d'incidents techniques via des requêtes SQL et du scripting
• - Installation et configuration d'équipements informatiques
• - Participation à l'amélioration continue des processus de support
• - Suivi des incidents et des demandes jusqu'à leur résolution complète
• Environnement technique : Linux, Windows, SQL, Confluence, Python

VOTRE PROFIL :

• - Anglais courant indispensable
• - Expérience en environnement de production
• - Compétences en Linux et en scripting Windows PowerShell
• - Très bonne maîtrise des requêtes SQL (indispensable)
• - Première expérience avec la suite Atlassian (Jira, Confluence, etc.)
• POURQUOI LES REJOINDRE ?
• - Technologies de pointe
• - Domaine fonctionnel stimulant autour de produits financiers complexes en pleine expansion
• - Contexte international
• - Esprit d'équipe

PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

• - Étape 1 : Entretien de sélection avec Mathieu
• - Étape 2 : Entretien avec votre futur manager
• - Étape 3 : Entretien avec le CEO
• Et c'est tout ! Pas d'entretiens inutiles, on va à l'essentiel.