Kierownik Projektów IT (k/m)

Opis firmy

Poszukujemy Project Managera do zespołu zajmującego się projektowaniem, uruchamianiem oraz optymalizacją środowisk w chmurze globalnego dostawcy. Spotkasz w nim inżynierów DevOps i architektów chmurowych oraz innych PM’ów. Twoim głównym zadaniem będzie realizacja projektów migracji (w tym koordynowanie pracy zespołów) usług oraz aplikacji do chmury oraz wsparcie procesów operacyjnych związanych ze strategicznymi projektami firmy.

Stanowisko
Kierownik Projektów IT (k/m)

Opis stanowiska

• Zarządzanie i prowadzenie projektów chmurowych na wszystkich etapach ich realizacji (od momentu planowania, poprzez realizację do finalizacji)

• Współtworzenie harmonogramów projektów

• Organizacja i prowadzenie spotkań projektowych

• Budowanie i utrzymywanie relacji partnerskich z klientami/partnerami poprzez udział w warsztatach i spotkaniach z nimi

• Współtworzenie dokumentacji projektowej, weryfikacja dokumentacji technicznej

Wymagania

• Doświadczenie w prowadzeniu projektów IT/roli Product Ownera/Scrum Mastera lub w prowadzeniu projektów z innych branż

• Umiejętność identyfikacji problemów i proponowania rozwiązań

• Znajomość metodyk prowadzenia projektów (głównie Agile)

• Umiejętność raportowania, planowania i organizacji pracy zespołu

• Umiejętności interpersonalne i komunikacyjne - zarówno w budowaniu relacji i zaufania z klientami, jak i w zespole

• Zaangażowanie w powierzone zadania

• Dokładność i precyzja w realizacji zadań

Oferujemy

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B na czas zastępstwa

• Unikalne środowisko pracy, w firmie tworzącej największą chmurę w Polsce i jednocześnie będącej partnerem m.in. Amazon Web Services, Microsoft Azure, Google Cloud Platform i VMware

• Miejsce w zespole specjalizującym się w usługach i rozwiązaniach w pełni chmurowych oraz hybrydowych

• Współpracę w zgranym i wspierającym się zespole, nastawionym na dzielenie się wiedzą

• Rozwój, otwartość na nowe rozwiązania i pomysły we wspólnych projektach

• Możliwość pracy hybrydowej, w ustalonym wymiarze

• Dostęp do platformy szkoleniowej

• Pakiet benefitów pozapłacowych: karta Multisport, opieka medyczna w LuxMed, ubezpieczenie na życie

• Liczne oferty pracownicze dedykowane pracownikom Grupy