Mitarbeiter:in Personaladministration und -verrechnung (w/m/x) #wirsindstadt
AMS - wir verbinden Mensch und Arbeit!
Wir arbeiten nicht nur in, sondern für Leonding und seine Menschen. Uns reicht es nicht, das Hier und Jetzt zu verwalten. Wir wollen die Zukunft gestalten und die besten Lebensbedingungen schaffen - am Puls der Zeit, nachhaltig und mit digitaler Kraft voraus.
Als Arbeitgeberin bieten wir einen krisensicheren, attraktiven Arbeitsplatz und sc... 1 Mitarbeiter:in Personaladministration und -verrechnung (w/m/x) #wirsindstadt Vollzeit 40 Wochenstunden, unbefristet
Mindestbruttogehalt EUR 3.186 monatlich GD 16.3 bzw. VB I/c mit Entwicklungsperspektive auf GD 14.1
Ende der Bewerbungsfrist ist der 20.10.2026
WESENTLICHE AUFGABEN:
Sie haben ein gutes Gespür für Zahlen und interessieren sich für vielseitige Personal- und Verwaltungsthemen? Sie arbeiten gerne im Team und schätzen den gemeinsamen Austausch? Dann sind Sie bei uns richtig!
* Verrechnungsprofi: Sie übernehmen die Abwicklung der monatlichen Personalverrechnung und kümmern sich um alle damit verbundenen personaladministrativen Tätigkeiten.
* Berater:in: Sie sind Ansprechperson für Fragen rund um Dienst-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
* Kommunikationsexperte: Als Schnittstelle zwischen internen und externen Kundinnen und Kunden sowie Behörden stellen Sie sicher, dass die relevanten Informationen reibungslos fließen und alle Anfragen professionell bearbeitet werden.
* Zeitmanager:in: Sie verantworten das Arbeitszeit- sowie Abwesenheitsmanagement.
* Zahlenliebhaber:in: Sie unterstützen bei der Budgeterstellung sowie bei Auswertungen und Berichten.
QUALIFIKATIONEN und FÄHIGKEITEN:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. Abschluss einer höheren Schule (z.B. LAP, HAS, HAK, AHS) bzw. ein adäquates Ausbildungsniveau
* Erfolgreich abgelegte Personalverrechnerprüfung
* Berufserfahrung in der Personaladministration und -verrechnung
* Ausgezeichnete MS-Office Anwenderkenntnisse
* Strukturierte und genaue Arbeitsweise sowie hohe Zahlenaffinität
* Diskretion und verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Personalinformationen
* Interesse an Weiterentwicklung und -bildung
BENEFITS
* Einarbeitungsphase sowie Onboarding-Programm
* Zusätzliche freie Tage
* Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zu Home-Office
* Umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Krisensichere und moderne Arbeitsplätze
* Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
* Parkplätze und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
KONTAKT:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen per eMail an:
*** [email protected] *** zu Handen Herrn Günther Rieser
Geben Sie bitte unbedingt die Auftragsnummer 17365411 im Betreff an, damit Ihre Bewerbung richtig zugeordnet werden kann.
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich und gemäß den Bestimmungen des GlBG.
AMS TRAUN - Service für Unternehmen
z.H. Herrn Günther Rieser
A: Madlschenterweg 11, 4050 Traun
T: +43 50 904 421 (DW 413)
@: [email protected]
Mehr zur Stadt als Arbeitgeberin finden Sie auf unserer Homepage https://www.leonding.at unter Karriere & Jobs.
Ende der Bewerbungsfrist ist der 20.10.2026
Bewerbungen, welche nach der Ausschreibungsfrist einlangen, werden nicht mehr berücksichtigt.
Je nach Position kommen im Bewerbungsverfahren verschiedene Auswahlmethoden (Vorstellungsgespräch, Hearings, ...) zum Einsatz. Wir weisen darauf hin, dass seitens der Stadt keine Kosten übernommen werden. Die Ausschreibung, Auswahl, Aufnahme inkl. Einreihung neuer Mitarbeitender erfolgt auf Basis der geltenden rechtlichen Vorgaben - insbesondere Oö. Gemeinde- Dienstrechts- und Gehaltsgesetz, Oö. Kinderbetreuungs-Dienstgesetz bzw. Allgemeines Bürgerliches Gesetzbuch.
Die Bürgermeisterin
https://Dr.in Sabine Naderer-Jelinek Die Angabe des Mindestentgelts für dieses Stellenangebot ist nicht verpflichtend, da die gesetzlichen Bestimmungen zur Entgeltangabe hier nicht zutreffen.
Wir arbeiten nicht nur in, sondern für Leonding und seine Menschen. Uns reicht es nicht, das Hier und Jetzt zu verwalten. Wir wollen die Zukunft gestalten und die besten Lebensbedingungen schaffen - am Puls der Zeit, nachhaltig und mit digitaler Kraft voraus.
Als Arbeitgeberin bieten wir einen krisensicheren, attraktiven Arbeitsplatz und sc... 1 Mitarbeiter:in Personaladministration und -verrechnung (w/m/x) #wirsindstadt Vollzeit 40 Wochenstunden, unbefristet
Mindestbruttogehalt EUR 3.186 monatlich GD 16.3 bzw. VB I/c mit Entwicklungsperspektive auf GD 14.1
Ende der Bewerbungsfrist ist der 20.10.2026
WESENTLICHE AUFGABEN:
Sie haben ein gutes Gespür für Zahlen und interessieren sich für vielseitige Personal- und Verwaltungsthemen? Sie arbeiten gerne im Team und schätzen den gemeinsamen Austausch? Dann sind Sie bei uns richtig!
* Verrechnungsprofi: Sie übernehmen die Abwicklung der monatlichen Personalverrechnung und kümmern sich um alle damit verbundenen personaladministrativen Tätigkeiten.
* Berater:in: Sie sind Ansprechperson für Fragen rund um Dienst-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
* Kommunikationsexperte: Als Schnittstelle zwischen internen und externen Kundinnen und Kunden sowie Behörden stellen Sie sicher, dass die relevanten Informationen reibungslos fließen und alle Anfragen professionell bearbeitet werden.
* Zeitmanager:in: Sie verantworten das Arbeitszeit- sowie Abwesenheitsmanagement.
* Zahlenliebhaber:in: Sie unterstützen bei der Budgeterstellung sowie bei Auswertungen und Berichten.
QUALIFIKATIONEN und FÄHIGKEITEN:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. Abschluss einer höheren Schule (z.B. LAP, HAS, HAK, AHS) bzw. ein adäquates Ausbildungsniveau
* Erfolgreich abgelegte Personalverrechnerprüfung
* Berufserfahrung in der Personaladministration und -verrechnung
* Ausgezeichnete MS-Office Anwenderkenntnisse
* Strukturierte und genaue Arbeitsweise sowie hohe Zahlenaffinität
* Diskretion und verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Personalinformationen
* Interesse an Weiterentwicklung und -bildung
BENEFITS
* Einarbeitungsphase sowie Onboarding-Programm
* Zusätzliche freie Tage
* Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zu Home-Office
* Umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Krisensichere und moderne Arbeitsplätze
* Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
* Parkplätze und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
KONTAKT:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen per eMail an:
*** [email protected] *** zu Handen Herrn Günther Rieser
Geben Sie bitte unbedingt die Auftragsnummer 17365411 im Betreff an, damit Ihre Bewerbung richtig zugeordnet werden kann.
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich und gemäß den Bestimmungen des GlBG.
AMS TRAUN - Service für Unternehmen
z.H. Herrn Günther Rieser
A: Madlschenterweg 11, 4050 Traun
T: +43 50 904 421 (DW 413)
@: [email protected]
Mehr zur Stadt als Arbeitgeberin finden Sie auf unserer Homepage https://www.leonding.at unter Karriere & Jobs.
Ende der Bewerbungsfrist ist der 20.10.2026
Bewerbungen, welche nach der Ausschreibungsfrist einlangen, werden nicht mehr berücksichtigt.
Je nach Position kommen im Bewerbungsverfahren verschiedene Auswahlmethoden (Vorstellungsgespräch, Hearings, ...) zum Einsatz. Wir weisen darauf hin, dass seitens der Stadt keine Kosten übernommen werden. Die Ausschreibung, Auswahl, Aufnahme inkl. Einreihung neuer Mitarbeitender erfolgt auf Basis der geltenden rechtlichen Vorgaben - insbesondere Oö. Gemeinde- Dienstrechts- und Gehaltsgesetz, Oö. Kinderbetreuungs-Dienstgesetz bzw. Allgemeines Bürgerliches Gesetzbuch.
Die Bürgermeisterin
https://Dr.in Sabine Naderer-Jelinek Die Angabe des Mindestentgelts für dieses Stellenangebot ist nicht verpflichtend, da die gesetzlichen Bestimmungen zur Entgeltangabe hier nicht zutreffen.