Monter Sieci (m/k)

Monter Sieci (m/k) Miejsce pracy: Wrocław Nr. ref.: 531/466/WRO/2026

Data zakończenia publikacji​: 30.09.2026​

Od czasów, gdy gaz rozświetlał pierwsze ulice, minęło ponad 200 lat.

Dziś Polska Spółka Gazownictwa sp. z o.o. jest największym operatorem systemu dystrybucyjnego gazu w Polsce. Dostarczamy gaz do ponad 7,5 miliona odbiorców na terenie całej Polski przez ponad 215 tys. km gazociągów.​
Łączymy siłę tradycji z technologią jutra.​ Tworzymy stabilne i bezpieczne miejsce pracy dla ponad 11,5 tysiąca osób w całej Polsce – ludzi, którzy codziennie budują niezawodność naszej infrastruktury i rozwój energetycznej przyszłości.

Jakie będą Twoje zadania?

• udział w pracach związanych z budową, przebudową, naprawą oraz usuwaniem awarii sieci gazowych
• kontrola stanu technicznego sieci gazowych i stacji gazowych
• obsługa urządzeń technicznych stacji gazowych w tym reduktorów i nawanialni gazu m.in. uzupełnianie poziomu THT
• oględziny i utrzymanie pasów eksploatacyjnych gazociągów oraz terenu stacji gazowych
• uzupełnianie dokumentacji technicznej oraz rejestrowanie w udostępnionej aplikacji w/w działań
• zabezpieczenie awarii na stacji LNG

Co jest dla nas ważne:

• wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe
• mile widziane doświadczenie zawodowe w obszarze infrastruktury sieciowej
• prawo jazdy kat. B (mile widziane: B.B+E.C.C+E)
• aktualne świadectwo kwalifikacyjne grupa 1E, 2E, 3E, 3D lub gotowość do ich uzyskania
• gotowość do pracy zmianowej – praca w systemie 2-zmianowym
• umiejętność pracy w zespole, odpowiedzialność w działaniu, dbałość o powierzony sprzęt

Mile widziane:

• zezwolenie do kierowania pojazdem uprzywilejowanym kat. B
• uprawnienia do kierowania ruchem drogowym

Przyłącz się do nas, jeśli są dla Ciebie ważne:

• stabilny pracodawca – zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• premia miesięczna i kwartalna
• dodatkowe świadczenia w tym m.in. prywatna opieka medyczna, karta sportowa na preferencyjnych warunkach​, karta zniżkowa na paliwo i inne usługi​, świadczenia okolicznościowe, świadczenia dla dzieci, dofinansowanie do wypoczynku, posiłki profilaktyczne w formie bonów żywieniowych​
• możliwość zapisania się do Pracowniczego Programu Emerytalnego, Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
• możliwość podnoszenia swoich kwalifikacji i zdobywania uprawnień zawodowych poprzez udział w szkoleniach, kursach oraz naukę w technikum gazowniczym
• bezpieczne warunki pracy z wykorzystaniem nowoczesnego sprzętu i narzędzi
• dodatkowy dzień wolny od pracy: 4 grudnia (święto branżowe, tzw. „Barbórka”)

Prosimy o zamieszczenie następującej klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Polską Spółkę Gazownictwa sp. z o.o. z siedzibą w Tarnowie przy ul. Wojciecha Bandrowskiego 16, 33-100 Tarnów, moich danych osobowych zawartych w dokumentacji aplikacyjnej w celu i zakresie niezbędnym do uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacji.

W przypadku zainteresowania udziałem również w przyszłych procesach rekrutacyjnych, prosimy o zamieszczenie klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Polską Spółkę Gazownictwa sp. z o.o. z siedzibą w Tarnowie, przy ul. Wojciecha Bandrowskiego 16, 33-100 Tarnów, moich danych osobowych zawartych w dokumentacji aplikacyjnej w celu i zakresie niezbędnym do uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacji oraz na potrzeby przyszłych rekrutacji."

Dziękujemy za nadesłanie zgłoszenia, jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

Benefity

Dodatkowy dzien wolny 4 grudnia Swiadczenia finansowe z okazji swiat Trzynaste wynagrodzenie Nagroda roczna Dofinansowanie do wypoczynku pracownika i dzieci Dofinansowanie do dodatkowej opieki medycznej Pracowniczy Program Emerytalny Dofinansowanie na cele rekreacyjne (kultura, oswiata, sport) Program Rodzice w PSG (wózkowe, tornistrowe, mikołajkowe) Dofinansowanie do opieki nad dziecmi, złobka, przedszkola 16 godzin wolontariatu z zachowaniem wynagrodzenia Dodatkowe dni urlopu okolicznosciowego Atrakcyjne programy rozwojowe Aplikuj

Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez Polską Spółkę Gazownictwa sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Wojciecha Bandrowskiego 16, 33-100 Tarnów danych osobowych zawartych w Twoim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę (zgoda obejmuje dodatkowe dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa, np. Twój wizerunek, zainteresowania). Dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa (m.in. Twoje imię, nazwisko, doświadczenie zawodowe, wykształcenie) przetwarzamy na podstawie przepisów prawa.

Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. o ochronie danych osobowych (RODO), informujemy, iż Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Polska Spółka Gazownictwa sp. z o.o. z siedzibą w Tarnowie, przy ul. Bandrowskiego 16, 33-100 Tarnów (dane kontaktowe do Inspektora Ochrony Danych Osobowych [email protected]).

Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celach:

• prowadzenia procesu rekrutacji – na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b) RODO, gdy przetwarzanie jest niezbędne do podjęcia działań na Pana/ Pani żądanie przed zawarciem umowy,
• spełnienia obowiązków prawnych ciążących na Administratorze wynikających z przepisów prawa pracy – na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c) RODO,
• w przypadku podania dodatkowych danych osobowych – na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO (zgoda kandydata).

Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji, a w przypadku wybranego kandydata – do momentu zawarcia umowy o pracę.

Jeżeli Pani/Pan wyrazi zgodę na przyszłe rekrutacje, dane będą przechowywane przez okres
36 miesięcy od momentu wpływu aplikacji, a w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie Pani/Pana zgody – do momentu jej cofnięcia.

Pani/Pana dane osobowe mogą zostać przekazane następującym odbiorcom lub kategoriom odbiorców:

• podmioty wspierające Administratora w procesie rekrutacji - dostawcy narzędzi,
• podmioty przetwarzające, czyli podwykonawcy współpracujący z Administratorem (np. audytorzy, firmy doradcze i konsultingowe, obsługi i utrzymanie systemów IT),
• podmioty lub organy uprawnione na podstawie przepisów prawa.

Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania.

Posiada Pan/Pani prawo do złożenia oświadczenia o cofnięciu wyrażonej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Posiada Pani/Pan prawo do wniesienia skargi do właściwego organu nadzorczego (tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych w zakresie ochrony danych osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO.

Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest:

• obowiązkowe, jeżeli tak zostało to określone w przepisach prawa,
• dobrowolne, jeżeli odbywa się na podstawie Pani/Pana zgody lub ma na celu zawarcie umowy.

Konsekwencją niepodania przez Panią/Pana danych osobowych będzie brak możliwości udziału w procesie rekrutacyjnym i czynnościach niezbędnych do zawarcia umowy.