RESPONSABILE HR
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Responsabilità: La risorsa, riportando direttamente all'Amministratore Delegato e collaborando a stretto contatto con il management aziendale, avrà la responsabilità della gestione e dello sviluppo delle Risorse Umane, coordinando un team composto da 4 persone.
In particolare, si occuperà di: Supervisionare i processi di ricerca e selezione del personale, onboarding e formazione.
Gestire e coordinare le attività di amministrazione del personale, avvalendosi anche del supporto di consulenti este…
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