Responsable Ressources Humaines
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Vos missions en quelques mots Champ d’action : Assurer la gestion administrative pour tout ce qui touche aux ressources humaines de l’établissement, en mettant en œuvre les décisions de la directrice.
Informer les professionnels de l’établissement sur les questions relatives à leur rémunération, congés, absences, formation continue, CGOS, retraite….
Veiller à se tenir au fait des modifications législatives et réglementaires.
Tâches principales : Assurer le suivie de la gestion de paie Préparer …
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