Starszy specjalista ds. rozwoju i szkoleń (K/M)

Do naszego zespołu HR poszukujemy osoby, która będzie odpowiedzialna za zarządzanie procesami szkoleniowymi – od identyfikacji potrzeb biznesowych, przez projektowanie i organizację programów, aż po ocenę ich efektywności.

Szukamy osoby samodzielnej, która potrafi połączyć perspektywę biznesu i HRu z narzędziami i usługami szkoleniowymi , a jednocześnie dobrze odnajduje się w pracy projektowej i współpracy z managerami.

Jeżeli chcesz mieć realny wpływ na to, jak rozwijamy kompetencje w organiza…