Universitätsprofessur für Konstruktiven Ingenieurbau

Universität für Bodenkultur Wien (BOKU) Ausschreibung einer Universitätsprofessur für Konstruktiven Ingenieurbau

An der Universität für Bodenkultur Wien (BOKU) ist ab 1. Oktober 2027 eine Professur für Konstruktiven Ingenieurbau zu besetzen. Die Stelle wird gemäß § 98 Universitätsgesetz 2002 in Form eines zeitlich unbefristeten vertraglichen Dienstverhältnisses besetzt.

Die Universität für Bodenkultur Wien, die Alma Mater Viridis, ist die Universität der Nachhaltigkeit und des Lebens. Aufgabe der BOKU ist es, durch die Vielfalt ihrer Fachgebiete zur Sicherung von Lebensgrundlagen für zukünftige Generationen beizutragen. Durch die Verbindung von Naturwissenschaften, Ingenieur-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften mehrt sie das Wissen für die nachhaltige Nutzung natürlicher Ressourcen. Mit 10.000 Studierenden und über 3.000 Mitarbeiter*innen ist die BOKU eine der führenden Nachhaltigkeitsuniversitäten in Europa.

Das Department für Landschaft, Wasser und Infrastruktur (LAWI) steht für interdisziplinäre, nachhaltige Forschung und Lehre zur Gestaltung resilienter Lebensräume und zur verantwortungsvollen Nutzung von Ressourcen. Durch die Verknüpfung von Ingenieur-, Natur-, Planungs- und Sozialwissenschaften entwickelt das Department innovative Lösungen für Klimawandel, Biodiversität, Naturgefahren sowie nachhaltige Infrastruktur- und Kreislaufsysteme.

Aufgaben

Ein besonderer Fokus der Professur am Institut für Konstruktiven Ingenieurbau liegt auf der konstruktiven Durchbildung und der praktischen Umsetzung nachhaltiger Infrastrukturbauwerke wie Brücken, Tunnel, Schutzbauwerke, Schalen und Behälter. Dabei werden insbesondere digitale Planungsprozesse, künstliche Intelligenz sowie ressourcenschonende und kreislaufgerechte Baustoffe und Bauweisen berücksichtigt.

Derdie Bewerberin soll federführend den Entwurf, die Modellierung sowie die werkstoffübergreifende Bemessung von Ingenieurtragwerken unter Einsatz innovativer, konventioneller und rezyklierter Baustoffe sowie kreislaufgerechter Verbindungs- und Befestigungssysteme entwickeln. Ziel ist die innovative Entwicklung neuer Infrastrukturlösungen sowie die nachhaltige Ertüchtigung und Weiterentwicklung bestehender Bauwerke. Der Ansatz verbindet konstruktives Design und werkstoffübergreifende Systemlösungen für Infrastruktursysteme mit langer Nutzungsdauer.

Die Durchführung von theoretischen und praktischen fachspezifischen Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache sowie die Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten und Dissertationen zählen ebenso zu den Aufgaben der Professur. Weitere Aufgaben umfassen die Mitwirkung an der Öffentlichkeitsarbeit und Third Mission, die Mitarbeit bei einschlägigen Schwerpunkt- und Kooperationsprogrammen sowie eine aktive Beteiligung an der Selbstverwaltung der BOKU.

Anforderungsprofil

• Eine an einer österreichischen Universität erworbene oder gleichwertige internationale facheinschlägige Lehrbefugnis (venia docendi) oder eine der universitären Lehrbefugnis gleich zu haltende wissenschaftliche Befähigung
• Facheinschlägige Forschungserfahrung, nationale und internationale Reputation sowie Fähigkeit zur Netzwerkbildung
• Fundierte einschlägige Praxiserfahrung
• Ausgezeichnete Publikationstätigkeit im Fachgebiet
• Einschlägige Erfahrung und Befähigung in der Lehre, der Anleitung zum wissenschaftlichen Arbeiten sowie der Betreuung von Nachwuchswissenschafter*innen
• Erfahrung in der Abhaltung von Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache
• Erfahrung in der erfolgreichen Akquisition, Abwicklung und Leitung von Forschungsprojekten
• Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Forschungseinrichtungen sowie mit relevanten Partner*innen aus der öffentlichen Verwaltung und Wirtschaft
• Management- und Personalführungskompetenz inklusive Kompetenzen im Bereich Gender- und Diversitätsmanagement, Inklusion sowie Barrierefreiheit in der Kommunikation
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Ausgezeichnete Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift oder die Bereitschaft in den ersten beiden Jahren Deutsch zu erlernen

Das Arbeitsverhältnis ist in die Verwendungsgruppe A1 des Kollektivvertrages für die Arbeitnehmer*innen der Universitäten eingereiht. Eine Überzahlung des kollektivvertraglichen monatlichen Mindestentgelts (6.713,30 Euro 14x jährlich) ist vorgesehen.

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